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In ihrem neuen Buch untersucht Friederike Fabritius, wie eine wertschätzende Arbeitskultur geschaffen werden kann, die den Bedürfnissen des Gehirns entspricht. Sie behandelt Themen wie Führung im Homeoffice, Talentbindung und die Vorteile neurodiverser Teams, kombiniert neurowissenschaftliche Erkenntnisse mit praktischen Erfahrungen aus der Unternehmensberatung.
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Flow@Work. Gehirngerecht führen – die besten Leute gewinnen und halten, Friederike Fabritius
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