Kniha momentálne nie je na sklade
Digitalisierung in Organisationen. Inwiefern fordern neue digitale Arbeits- und Organisationsformen ein neues Führungsverständnis?
Autori
Parametre
Kategórie
Viac o knihe
Der Fokus dieser Studienarbeit liegt auf den Auswirkungen der Digitalisierung und Globalisierung auf das Führungsverständnis in Unternehmen. Es wird untersucht, wie neue digitale Arbeits- und Organisationsformen ein angepasstes Führungsmodell erfordern. Zentrale Aspekte wie die Merkmale und Herausforderungen digitaler Führung werden analysiert. Zudem wird das Vertrauen innerhalb virtueller Teams sowie zwischen Teammitgliedern und Führungskräften thematisiert, einschließlich der Strategien zur Schaffung und Aufrechterhaltung dieses Vertrauens.
Nákup knihy
Digitalisierung in Organisationen. Inwiefern fordern neue digitale Arbeits- und Organisationsformen ein neues Führungsverständnis?, Anonymus
- Jazyk
- Rok vydania
- 2022
Akonáhle sa objaví, pošleme vám e-mail.
Doručenie
Platobné metódy
Navrhnúť zmenu
- Titul
- Digitalisierung in Organisationen. Inwiefern fordern neue digitale Arbeits- und Organisationsformen ein neues Führungsverständnis?
- Jazyk
- nemecky
- Autori
- Anonymus
- Vydavateľ
- GRIN Verlag
- Vydavateľ
- 2022
- Väzba
- mäkká
- ISBN13
- 9783346455802
- Kategórie
- Podnikanie a ekonómia
- Anotácia
- Der Fokus dieser Studienarbeit liegt auf den Auswirkungen der Digitalisierung und Globalisierung auf das Führungsverständnis in Unternehmen. Es wird untersucht, wie neue digitale Arbeits- und Organisationsformen ein angepasstes Führungsmodell erfordern. Zentrale Aspekte wie die Merkmale und Herausforderungen digitaler Führung werden analysiert. Zudem wird das Vertrauen innerhalb virtueller Teams sowie zwischen Teammitgliedern und Führungskräften thematisiert, einschließlich der Strategien zur Schaffung und Aufrechterhaltung dieses Vertrauens.