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Personalbeschaffung und Recruitingmaßnahmen von Kreuzfahrtunternehmen

Dargestellt am Beispiel Princess Cruises

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Im Fokus der Studienarbeit steht die Analyse der Personalpolitik im modernen Dienstleistungsmarketing, insbesondere anhand der 7P-Instrumente. Die Autorin wendet diese Konzepte auf die US-amerikanische Kreuzfahrtgesellschaft Princess Cruises an und untersucht dabei insbesondere die Personalbeschaffung. Durch die detaillierte Betrachtung der Personalpolitik wird die Relevanz von strategischen Ansätzen im Dienstleistungssektor hervorgehoben. Die Arbeit bietet somit wertvolle Einblicke in die spezifischen Herausforderungen und Methoden der Personalgewinnung in einem dynamischen Marktumfeld.

Parametre

ISBN
9783656667636
Vydavateľstvo
GRIN Verlag

Kategórie

Variant knihy

2014, mäkká

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