Aktienoptionen als Vergütungselement

Die Bedeutung von Aktienoptionen als Vergütungselement ist in Deutschland in den letzten Jahren immens gestiegen. Diese Entwicklung hat es erforderlich gemacht, das Thema Stock Options in umfassender Weise zu untersuchen. Neben der Darstellung der wirtschaftlichen Grundlagen liegt ein Schwerpunkt dieser Arbeit auf den wesentlichen juristischen Fragen: Insbesondere wird die Gewährung von Aktienoptionen durch Wandelschuldverschreibungen, schlichte Optionsrechte bzw. alternative Konstrukte beleuchtet und auf ihre Tauglichkeit für die Praxis hin untersucht. Schließlich werden die für Stock Options relevanten Änderungen des KonTraG behandelt und mit den bisherigen Konstruktionsformen verglichen. Die Arbeit wird abgerundet durch ihren Anhang. Dargestellt werden knapp 100 deutsche Optionspläne nebst ihren wesentlichen Bedingungen.