Alterssicherung im Drei-Generationenvertrag

1 Einleitung 2 Demographisch bedingte Verteilungskonflikte 2.1 Bevölkerungsalterung 2.2 Altersabhängige Sozialversicherungsrisiken 2.3 Inter- und intragenerative Lastverschiebung 3 Drei-Generationenvertrag in der gesetzlichen Rentenversicherung 3.1 Altersvorsorge durch Kindererziehung oder Kapitalbildung 3.2 Verkürzter Generationenvertrag im Status quo 3.3 Ungelöster Verteilungskonflikt im Zwei-Generationenmodell 3.4 Alternative: Rentenanspruch nach generativem Beitrag 3.5 Berücksichtigung steuerfinanzierter Kindererziehung 3.6 Simulation inter- und intragenerativer Effekte 3.7 Kritische Einwände und offene Fragen 4 Versicherungsprinzip statt Generationenvertrag in der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung 4.1 Krankenversicherung: Versicherungsprinzip stärken 4.2 Pflegeversicherung: Vom Umlageverfahren zur Kapitaldeckung 5 Zusammenfassung